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加强科技人才管理,增强专科医院竞争力
作者:周峰 
单位:鞍山市妇儿医院 辽宁鞍山 114013 
关键词: 
分类号:R1
出版年,卷(期):页码:2007,24(4):0-0
摘要:
近年来,随着新技术、新业务的引进以及科研工作的开展,我院坚持抓好"积极选拔人才、努力培养人才、合理使用人才、科学管理人才"4个环节,牢固树立"人才资源是第一资源[1]"的观念,注意培养优秀的学科带头人,建立合理的学科梯队结构,改善人才培养运作机制,加强科学管理,以加速科技人才培养促进医院特色专科及重点专科的建设,为我院的医疗工作注入了勃勃生机和活力,并取得了一批较高水平的科研成果,促进了医院的发展.
基金项目:
作者简介:
参考文献:
高晓兰 加强医院人才队伍建设的认识与实践 [期刊论文] -中华医院管理杂志2004(6)
服务与反馈:
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